Competenze
Gestisce lo status giuridico e contabile del personale.
Cura la direzione strategica delle politiche del personale e dell' organizzazione, delle politiche di formazione del personale.
Assicura la programmazione delle azioni e delle metodologie finalizzata allo sviluppo del sistema professionale interno.
Cura la rilevazione dei fabbisogni formativi del sistema formativo. Garantisce l'applicazione del contratto di settore dal punto di vista amministrativo e contabile.
Cura la programmazione e l'attuazione delle politiche organizzative e degli istituti contrattuali del personale, anche con riferimento alle assunzioni finanziate con i fondi del PNRR e fondo di Coesione.
